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【转给她!九部门印发通知:招聘不得询问妇女婚育情况】近日,九部门印发通知,要求禁止招聘环节中的就业性别歧视,不得询问妇女婚育情况,不得将妊娠测试作为入职体检项目,不得将限制生育作为录用条件等。如招聘时有性别歧视,用人单位将面临怎样的处罚?应聘者如何举报投诉?看↓
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