导语:“48岁高学历男子致信上海市长求工作”引发热议。当地就业促进中心相关负责人称,此前,王先生已找到工作,在就业促进中心推荐的一家民营企业任市场部副总。但工作了一个月左右,王先生离职了。

【“失落大龄”...#48岁男子上海市长求工作#,被推荐入职一个月后又离职】#上海回应男子失业求助# 日前,一位48岁男子写给上海市政府的失业求助引发热议。写者王先生(化名)自称高学历,曾任职外企高管,但失业三年求职无门。他和妻子育有两子,“一直在申领政府发放的微薄的失业金, ​ 展开全文c

06月16日 12:59  来自 微博 weibo.com

#红星评论#【“失落大龄男”致上海市长,呼唤会正视职场年龄挤压】值得一提的是,在现实中,中年的就业难问题似乎一直处于“低能见度”的状态。如我们日常的就业服务体系,也更侧重对高校毕业生、农民工等就业重点群的帮助。我们似乎默认了年龄对的淘汰,而中年群体可能也自觉承受了这种会 ​ 展开全文c

06月16日 21:05  来自 微博 weibo.com

#上海回应男子失业求助#这件事情反响还是很大的,对于中年男反响更强烈,不要说快到50岁,现在快到40岁已经走下坡路了,即便做到管理层,说优化也是优化了的。最重要的在年轻的时候赚到足够多的钱,在年纪大的时候少做高杠杆的事情,比如说生孩子,到了年纪就要求稳。 ​

06月16日 19:27  来自 iPhone 12

#上海回应男子失业求助#
48岁中年男子到市长热线求助
我们看到骂他的挺多的
说他巨婴;有说他心态差;有说他自私
但如果没有亲身经历,恐怕很难感同身受

就我自己来说
自从2020年封号事件发生
公司遭受毁灭性打击之后
也消沉了有将近一年半的时间
直到现在还会时不时地PTSD ​ 展开全文c

06月17日 12:36  来自 微博视频号

这个会真的太残酷了,如果不是在体制内工作、也不是自己创业当老板、也没较为富足的家底、没有很硬的背景关系,而是在普通企业上班,当普通的打工族,很少有能干到退休年龄,40岁左右就会被公司以各种理由优化掉。

在民营企业工作的,到了40岁左右的年纪,还高不成也低不就(没有做上高管),。 ​ 展开全文c

06月16日 21:37  来自 微博 weibo.com

#上海回应男子失业求助#
我并不了解实情,因为48岁了,如果还在外面公司打工的话,真的是一种洪荒和焦虑了,因为外面的公司工作的是不稳定的,要么公司开不成了,要么收入少了嫌弃了,然后就跳槽了,跳槽了之后发现年纪大没有竞争优势,然后去面试,这个合不合适那个又不合适,原因都是因为待 ​ 展开全文c

06月16日 21:34  来自 nova7你在焦点在

一个活法有点难,就换个活法。
一个工作不好做,难题无解,就寻找其他的出路,换个工作。
一个好事死了,就接受它,再找一个。
过程都会有顺利有波折。
#上海回应男子失业求助#

06月21日 16:15 转赞人数超过50

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